Circulares
Laboral
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Circular 0014 de 2021 — El Ministerio del Trabajo informa que la normatividad vigente NO establece un plazo máximo de tiempo.
Ministerio del Trabajo·N° 0014
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Circular 0015 de 2015 — Establecen las reglas para el reconocimiento de la pensión especial de vejez por actividad de alto.
Ministerio del Trabajo·N° 0015
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Circular 0022 de 2021 — El Ministerio del Trabajo determina que los empleadores no pueden exigir la prueba del COVID-19 a.
Ministerio del Trabajo·N° 0022
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Circular 0047 de 2021 — El Ministerio del Trabajo imparte instrucciones a los empleadores del sector privado sobre aspectos.
Ministerio del Trabajo·N° 0047
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Circular 0048 de 2026 — Explica de manera sencilla los cambios que la Ley 2466 de 2025 (Reforma Laboral) introdujo al.
Ministerio del Trabajo·N° 0048
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Circular 0055 de 2024 — Establecen directrices para prevenir, identificar y atender el acoso laboral en el país, con.
Ministerio del Trabajo·N° 0055
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Circular 0069 de 2023 — Establecen los criterios y orientaciones para autorizar o negar solicitudes tendientes a autorizar.
Ministerio del Trabajo·N° 0069
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Circular 0079 de 2023 — Establecen lineamientos sobre la reducción gradual de la jornada laboral de la Ley 2101 de 2021 para.
Ministerio del Trabajo·N° 0079
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Circular 012 de 2024 — Establecen acciones de promoción y prevención en riesgos laborales en el marco de los efectos del.
Ministerio del Trabajo·N° 012
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Circular 019 de 2015 — Establecen lineamientos de promoción y prevención para la preparación, respuesta y atención de casos.
Ministerio del Trabajo·N° 019
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Circular 063 de 2020 — Establecen los contenidos del curso de 20 horas para responsables del Sistema de Gestión de.
Ministerio del Trabajo·N° 063
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Circular 064 de 2020 — Regula la evaluación e intervención de riesgo psicosocial durante la emergencia sanitaria por.
Ministerio del Trabajo·N° 064
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Circular 093 de 2023 — Establecen dos períodos para realizar la autoevaluación anual de los Estándares Mínimos del Sistema.
Ministerio del Trabajo·N° 093